Портал правительства Москвы

Проверка соблюдения требований законодательства о противодействии коррупции

Прокуратурой округа проведена проверка соблюдения законодательства о противодействии коррупции в коммерческой организации.

В ходе проверки установлено, что должностные лица, ответственные
за профилактику коррупционных и иных правонарушений, не назначены, процедура информирования работниками работодателя о случаях склонения их к совершению коррупционных нарушений и порядка рассмотрения таких сообщений в организации не разработана и не утверждена.

Кроме того, отсутствуют локальные акты, регламентирующие порядок предотвращения и урегулирования конфликта интересов, сотрудничество организации с правоохранительными органами не ведется, также отсутствует кодекс этики и служебного поведения работников организации.

Согласно положениям статьи 1 Федерального закона от 25.12.2008 №273-ФЗ «О противодействии коррупции» (далее – Закон) противодействие коррупции – деятельность федеральных органов государственной власти, органов государственной власти субъектов Российской Федерации, органов местного самоуправления, институтов гражданского общества, организаций и физических лиц в пределах их полномочий:

а) по предупреждению коррупции, в том числе по выявлению
и последующему устранению причин коррупции (профилактика коррупции);

б) по выявлению, предупреждению, пресечению, раскрытию
и расследованию коррупционных правонарушений (борьба с коррупцией);

в) по минимизации и (или) ликвидации последствий коррупционных правонарушений.

В соответствии со ст. 3 Закона одним из основных принципов противодействия коррупции, является приоритетное применение мер по предупреждению коррупции.

В частности, статьей 13.3 Закона предусмотрена обязанность организаций разрабатывать и принимать меры по предупреждению коррупции.

Меры по предупреждению коррупции, принимаемые в организации, могут включать:

1) определение подразделений или должностных лиц, ответственных
за профилактику коррупционных и иных правонарушений;

2) сотрудничество организации с правоохранительными органами;

3) принятие кодекса этики и служебного поведения работников организации;

4) предотвращение и урегулирование конфликта интересов.

Действие положений ст.13.3 Закона распространяется на значительный круг лиц, т.е. на организации любых организационно – правовых форм независимо от целей и направлений деятельности, в связи с изложенным, соблюдение норм ст. 13.3 Закона оказывает положительное влияние на состояние законности в сфере противодействия коррупции как для общества, так и для государственной системы в целом.

В связи с выявленными нарушениям генеральному директору коммерческой организации внесено представление об их устранении.



Если вы нашли ошибку: Выделите текст и нажмите Ctrl+Enter